看到道一兀自不服氣，想要上來拼一下，副院長笑著說道：“這位同學，輸了就是輸了，沒什麼好說的。你還年輕，有的是機會把場子找回來。現在所有人歸隊，我要做一下總結。”
道一、玄青、玄寧恨恨而止，迴歸新生隊伍的時候，那眼光簡直是要把楊不缺三人，尤其是丹無極給吃了一般。
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葉鋒四個人是最憋屈的，但跟道一比起來還是要強點的，畢竟葉鋒四個是從頭被算計到尾的。相比於道一他們三個人，葉鋒等人還有些幸災樂禍，看著道一三人，那神情毫不掩飾表達出來。
怎麼樣？被人當槍使了吧？還尋思對付完我們再跟楊不缺一組爭奪頭名。現在好了，當完了槍，還被人家陰了，怎麼一個憋屈了得。
楊不缺偷偷地說道：“無極，有點過了吧？這回，你看那幾個都是對咱們有很大的意見啊。”
“不缺，怕什麼？這幫傢伙最好是老實點，不然……嘿嘿，要是還沒被陰夠的話，那我繼續。”
“小聲點，你們還來勁了。沒看見都迴歸隊伍了麼？你們兩人趕緊的，副院長要講話了。”
等到楊不缺三人迴歸隊伍，眾新生稍稍整齊一下隊伍，副院長輕咳了一聲，便開始講話。
“同學們，在過去的三個多月中，你們到這裡接受了一些近乎遊戲般的訓練和考核。也許，有很多人不理解，但我可以負責地告訴大家，這是武盟學院長期以來教育學員的總結和積累。今天是你們新生考察的最後一天，從明天開始你們將正式開始學習之旅。”
副院長介紹，今天的考察結果，將會由今天到場的武盟學院教員認真評比，然後就會進行分班。
說完這些，副院長便解散了大家。但臨解散的時候，特別強調不得私鬥，一經發現沒有別的處罰，立刻開除！
這番警告的話，讓楊不缺和道一等人都是一哆嗦。
楊不缺害怕的是，自己跟老生私鬥的事情是不是被上面知道了。而道一害怕的是，自己剛想要報復一下楊不缺幾個，就引出副院長這樣的話語，是不是自己的想法被看穿了，以至於這樣的嚴厲警告？
因為有這樣的嚴令，所以新生們各自回去，並沒有發生什麼不愉快的事情。
然而讓新生們沒有想到的是，到了第二天的一大早，武盟學院召開了隆重的大會。
按照慣例，新生們舉行的歷練結束之後，武盟學院會舉行類似於總結的大會。因為這些新生不管是怎麼稚嫩，但卻是武盟學院的未來和希望。不管用什麼方法訓練他們，哪怕是帶有折辱的意思，也是為了新生力量的健康成長。
始生之物其形必醜，誰都是從懵懂中走向強者的。折辱夠了，也得表現出對未來的強者的尊重！
因為，這些人不單是武盟學院的未來，也是整個大陸的未來！
在大會進行中，新生們驚訝的發現，自己在過去三個月當中的一舉一動，幾乎都在武盟學院的視線當中。幾乎是沒有遺漏。
武盟學院這樣做，一來在這樣類似於總結的大會上可以表揚一些在訓練中表現優異的新生，哪怕僅僅是在折辱中表現出隱忍，都是值得表揚的。因為隱忍的心性，是通往強者之路的最大保障。
修煉一途，實力的增長是漸進的。但是，遇到的危機卻是隨機，隨時的。沒有一個隱忍的心性，有可能在你還沒有強大的時候就夭折了，這是天才型的修者的最大的悲哀。所以，武盟學院把心性的隱忍修煉提到第一課完成。武盟學院對這樣的訓練，要隆重進行點評總結。
這樣做的目的，一個是對於取得優異成績的新生的一種肯定，能夠起到鼓勵和激發新生積極向上的學習勁頭。
再一個，隆重的大會還分析了新生在訓練過程中出現的一些問題，透過分析被訓練的新生的成功與不足，指出這個過程中新生作為菜鳥常犯的錯誤，能夠作為一種經驗分享，以提高新生們在逆境中處理危機的能力。
因為這些新生，在各自的勢力中，都是被捧得高高在上的天才。但在詭異莫測的修煉界中，則到處是危機和陷阱，搞不好就會提前隕落。
接下來，就是對各個新生各方面測評的一個總結。總體上來說，武盟學院對於本次招生的個人素質還算滿意。
略說幾句這方面的情況後，大會著重強調了最後的新生前十命分組對抗的情況。
對於每個小隊，都是專門有一名武盟學院的教員給予總結。
一個個武盟學院的教員，手裡拿著評估，挨個走上臺，對於三個小組做了詳細的評估。
從總體上來說，前十名新生組成的三個臨時小組，都能夠做到在面對困難時，臨時的應變能力馬上做出了一些除卻修為本身其他之外的東西。
比如說，短時間內分析實力對比，做出抉擇，選擇盟友等等。
之所以把這方面的事情拿出來點評，是因為武盟學院教學宗旨是——強調個人，重視團隊。
沒有誰的成功是個體的案例完成的。
首先是總評，對於新生們的表現，是值得肯定的。
可臨危慌亂，對危機處理不當是普遍存在的問題，尤其是在細節上，顯得很毛糙，對於危機準備嚴重不足，過分相信自己的實力，危機到來之時應對不夠沉著冷靜。
這些評論一出來，道一感覺臉上火辣辣的，這一切就像是點評自己的錯誤一樣。道一忍不住偷眼去看楊不缺幾個。
但回應道一的，是丹無極輕輕一哼。道一氣得夠嗆，但也無可奈何，只好把注意力再次集中到教員的點評上。
分析完了不足，教員也肯定了其中很多閃光點的，比如說在對抗當中，楊不缺小組表現出來臨危不亂，排程得體，膽大心細，坑完這個坑那個。
教員詼諧的點評，讓臺下的新生們發出了會心的笑意。
評估的老師們是按照三個小組表現糙好的順序上來的，由成績差到成績好這個順序上臺評估的。
最先被詳細點評的，是葉楓這一組，在應對危機的時候，沒有用自身實力之外的手段扭轉局面，以至於落到了聯合對手的強勢打擊。而且還被對手分而擊之。哪怕是四人整合在一起，道一和楊不缺兩組都不會那麼快吃掉這組。
只要能夠周旋住，那麼道一和楊不缺兩組是短暫的暫時聯盟，很可能就會出現問題，勝利就會朝著未知的方向發展。
所以，葉鋒這組在十分被動的情況下被吃掉了。武盟學院所強調的，不僅僅是個人的實力，應變，團隊，也是非常重要的。葉鋒這組，要在這方面努力提高。
第二個上臺的，是評估道一這隊人的。
評估道一一組人的老師，給了道一這組人很高的評價，認為道一這組人雖然最後一段有些狼狽，就算是被算計，那也是有原因的。
道一這個三個人，碰上了葉鋒四人組最強的兩個人，以至於沒有提前結束戰鬥，佔得先機。
可以說，道一一組稍稍差了一點運氣。
道一聽到這些，鬱悶的心情總算是好了一點。
不過，道一聽到了不遠處的一陣陣低低的笑聲，一轉頭，看見丹無極拉扯洛黎衝著自己這邊擠眉弄眼的。
道一剛剛因為教員的肯定而升起的一點點安慰，馬上化為了烏有。
就在道一面沉似水，想要反擊一下的時候，就聽見臺上一聲輕咳，副院長手裡拿著一卷紙，走上了臺子。
新生們還不知道是怎麼回事，但教員們可是知道，這可是武盟學院從未有過的事情。
現在所有的歷練學員，除了楊不缺一組人之外，就沒有要被評估的新生了。
教員們知道，按照程式，應該是所有新生被評估之後，副院長會做最後的總結。
現在，還有楊不缺一組人沒有被評估，副院長這是想要幹什麼？難道要繞過楊不缺一組人，直接總結？
應該不會。
另外一種情況，可就是有點瘋狂了，難道是副院長要親自評估楊不缺一組人的表現？
那楊不缺這組人可是集萬千寵愛與一身了，教員們還沒有經歷過院長親自評估新生的事情。
院長臉上難得露出了幾分笑容，平和看了眾人一眼，說道：“下面，我來評估一下我院楊不缺，丹無極，洛黎三人在組團對抗當中的具體表現……”
包括武盟學院的教員們在內，都感覺有些震驚。
楊不缺這些人不過是本次組團對抗當中第一名的成績，怎麼會勞煩副院長親自評估？
副院長對這樣的反應早就有預判，對於武盟學院師生們的反應，院長想了一下，做了一下補充說明。
這次武盟學院安排的組團對抗，有別於以往。
以往的歷練，是武盟學院導演整個過程。這樣一來，新生對抗的難度就顯得不夠，經過研究分析，以為求安穩的對抗，是達不到對抗的目的的。
所以在這次對抗中，增加了一些難度，以接近突發狀況為基準，最為這次對抗的基調。
在事前副院長和相關教員溝通過，儘管這樣做會提升對抗的難度，甚至可能是發生不想見到的情況，可對於發現新生們的潛力上來講，好處是巨大的。（未完待續）