困擾陳震一夜未眠的問題，盧嘉棟並不知道，即便是知道了，現在的他也沒有時間去想未來到底會怎樣，因為就算眼下的新式火炮專案已經讓盧嘉棟忙得如同高速旋轉的陀螺一樣，可謂一刻不停的轉起來。＋◆＋◆，

自新式火炮專案正式立項以後，有關新式火炮的研製工作正式進入了快車道，對於萬山廠來講承擔這次新式火炮的研製任務，可以說是一次千載難逢的機遇，藉著這個機會，萬山廠可以更新自身的裝置，掌握更先進的生產工藝和製造技術。

也就是說透過此次新式火炮的研製，可以讓萬山廠完成一次華麗的產業升級，從而掌握從普通的槍械，到大口徑火炮，全口徑身管武器裝備的製造工藝和相關技術，正式從一介產品單一型的小廠成長為一個具有多種武器裝備生產能力的綜合性軍工廠。

不過俗話說得好，機遇常常伴隨著挑戰，此次新式火炮的研製亦是如此，而萬山廠所面臨的最大挑戰就是從來沒有生產過任何大口徑身管武器，可以說這方面的生產製造經驗幾乎就是零，要知道萬山廠自建廠以來主要生產的都是輕武器，口徑最大的也就是40mm的輕型自動榴彈發射器。

雖說這個口徑按照傳統意義的20mm為槍炮分界線來劃分的話，這款武器的孔徑已經遠遠超出炮的口徑最低要求，不過榴彈發射器因為彈藥採用高低壓原理，發射時的躺壓並不大，初速和射程較真正意義上的“炮”還差上許多，因此連20mm左右的小炮都沒有怎麼碰過的萬山廠，忽然之間就要承擔一百毫米以上，大口徑全膛壓火炮的研製工作。其難度之大是可想而知的！

對於這個問題，總參裝備部和國防科工委是再清楚不過了，但最後還是將新式火炮的研製重任交給萬山廠，最重要的原因就是去年從越南秘密軍工廠內繳獲的大批機械設備因為支援萬山廠擴建改造，將這批機械設備大部分分給了萬山廠。

其中就有一套完整的大口徑火炮的生產線，這套生產線的先進程度可以說在當時國內同型別生產線中都是名列前茅的。如今萬山廠新廠已經落成，這條火炮生產線也在新的寬大廠房內安裝完畢，從硬體兒來看，萬山廠已經完全具備生產火炮的能力，所欠缺的無外乎是火炮生產的加工技術和熟練的操作工人等軟體罷了！

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對於這些軟體方面的情況，總參裝備部和國防科工委其實早在萬山廠進行擴建時便已經有了初步的安排，要知道萬山廠原來的職工滿打滿算也就五百人左右，如今擴建成綜合性軍工廠原有職工的數量是遠遠不夠的，從其他軍工廠抽調幹部職工進行補充就成為必然的選擇。關鍵是怎麼抽調，抽調哪方面的人員，成為總參裝備部和國防科工委領導們久久拿不定主意的根結。

如今，新式火炮專案落戶萬山廠，上級部門領導也最終確定了補充人員的具體方向，那就是儘可能多的為萬山廠補充火炮製造領域的人才，隨著總參裝備部和國防科工委的一封封調令的下達。

數以百計的幹部職工連帶著他們身後上千人的家屬，從四面八方奔赴萬山廠。他們中間有熟練的工人，有公認的技術能手。更有相關領域的專家，而這些人來自不同廠區，不同地域的人匯成一股新鮮而又活力十足的血液，注入到萬山廠的體內，使得萬山廠原本動力十足的心臟，跳動得更加澎湃！

不過這股新鮮血液的注入。讓萬山廠煥發出旺盛活力的同時，偶爾也會產生小小的排斥反應，畢竟這批外來的幹部職工在之前的單位和部門有著自己長久以往堅持的工作方式和生活習慣，來到萬山這個陌生的地方無論是生活還是工作多少有些不太適應，尤其是在融入萬山這個新家庭過程中。這種反應就更加明顯。

而作為萬山廠常務副廠長的盧嘉棟，目前面臨的最棘手的問題就是如何讓這股新鮮的血液徹底融入萬山廠這個旺盛的生命體內，好為新式火炮的研製工作鋪平道路，為此，盧嘉棟透過建立能上能下一視同仁的用人制度；開展新老員工交流活動；

經常深入新調入廠的職工內部，傾聽他們的想法，瞭解他們所遇到的困難，盡其可能的為他們的解決困難，同時號召萬山廠其他幹部職工多關心和照顧新來廠的職工和家屬，讓這些新入廠的人員入廠安心、工作放心、生活上有關心。

“慢點兒！慢點兒！再慢點！”萬山廠全新的廠房寬大無比，通風和光照也非常良好，跟之前山溝溝內的小廠房可謂是天壤之別，在這個大廠房的一號區域內，一架大型火炮專用臥式鏜銑旁，劉亮和張愛國正在機床旁緊張的操作，而站在他們身旁的一位年近四十的中年男子，身穿著帶著點點油汙的工作服，臉上更是時而鬆弛，時而緊張的指導著劉亮和張愛國的操作：

“對！對！把刻度對正，一定要調整精確，不能差一絲一毫，否則這鑽頭一下去，毛坯就算廢了，造火炮的鋼材可都是特種鋼材，每一根都精貴著呢，可經不起咱們浪費，所以加工時一定要特別細心！”

“崔主任，您看這樣行不行？”崔主任話音剛落，劉亮便直起身子，擦了擦臉上細密的汗珠，向著崔主任問道，而崔主任則俯下身子看了一眼，臉上瞬間閃出一絲不可思議，緊接著看著面前的劉亮和張愛國嘖嘖的稱讚道：

“我崔明軍幹這樣的火炮鏜銑床這麼多年，也教了無數的徒弟，沒一個像你們倆學得這麼快的！厲害！確實厲害！”

崔建軍正是剛剛從其他廠調過來的新進廠人員之一，在原來的軍工廠就是火炮製造加工方面的技術能手，對於火炮生產領域的各項工藝和機械設備的操作可謂是駕輕就熟，技術十分過硬，為人也踏實肯幹，所以調到萬山廠沒多久很快便被盧嘉棟提拔為軍工車間主任，不過崔明軍說著說著，他的眼睛不由得一亮，好像想起什麼事來，然後好奇的問著站在面前的劉亮：

“好像不止是你們兩個學得快！拉線那面的張師傅、熱處理的任師傅、還有技術科的齊副科長都說過，他們手底下像你們兩個這樣的年輕人，學得不但快而且非常刻苦，我就納悶兒，我也是在軍工廠幹了半輩子的人，可是從沒見過像你們萬山廠這樣有這麼多勤奮好學的年輕人，亮子，你說說到底是怎們辦到的？”

“有我們盧副廠長在，還有辦不到的事兒？”沒等劉亮回答，剛從機床旁站直身子，用抹布正擦著手的張愛國便搶先說道，而聽了張愛國的話，崔明軍不由得一愣，可張愛國卻沒有就此停下說話的節奏：

“我們還在老廠時，盧副廠長就建立了青年職工培訓班，組織大家夥學習知識，討論技術，廠裡很多技術能手都會去哪兒講課傳授知識，別看盧副廠長這麼忙，只要他在廠裡都會抽時間去培訓班講課，廠裡的青年職工大部分都在這個培訓班深造過，他們本身的根基就很紮實，有的還參與多項武器裝備的研製工作，自然學什麼都快了！”

“盧副廠長親自去講課？”

看著崔明軍吃驚的眼神，張愛國微微楞了一下，然後輕輕的點了點頭：“是呀，怎麼.......”

“這就難怪了！”沒等張愛國把話說完，崔明軍的臉上便露出豁然的笑容：“跟你們說吧，在這萬山廠裡我最佩服的就是咱們的盧副廠長，初來的時候，我看他年紀不大就榮登高位，心裡有過不服氣的時候，可是接觸下來，我才知道，這個盧副廠長可真是不簡單。

他對火炮製造技術的瞭解，比我這個幹了半輩子火炮加工的還要瞭解和熟悉，我進廠也跟他探討過火炮加工方面的問題，他的話每每都讓我有種茅塞頓開之感，很多我之前堵在那兒的難點，被他幾句話就說得豁然開朗。

不僅如此，盧副廠長在火炮新式加工方面也有深入的研究，他提出的身管自緊技術，我老崔就是第一次聽說，好在這次盧副廠長去羊城出差，就是為了引進幾項關鍵的火炮製造的機械設備，我老崔也有幸開開眼，這些好東西到底是怎麼個用法！”

說著說著，崔明軍的臉上閃出一抹難以抑制的感激，然後略顯激動得繼續說道：“人品就更不用說了，我老崔剛來的時候，家裡就有人因水土不服生了場惡病，當時我手頭上沒錢，要不是盧副廠長給我墊了醫藥費，我家那口子真不知道會怎麼樣.......”

“老崔，老崔，”沒等崔明軍把話說完，一聲急切的呼喚忽然傳到崔明軍等人的耳朵裡，這讓幾個人不由得循聲望去，只見喬俊峰站在車間門口，向崔明軍他們招著手，然後大聲的喊道：

“還愣著幹什麼？快過來幫忙！咱們的新裝置到了.......”(未完待續。。)u